Работодателей обяжут обеспечить жильем, нанятых мигрантов

КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ, /НИА-КРАСНОЯРСК/.  В целях обеспечения условий проживания трудовых мигрантов, работодатели должны обеспечить им жилье на период действия трудового договора. В случае нарушения - штраф в размере до 500 тыс. рублей или временное приостановление деятельности организации на срок до 90 дней. Законопроект будет представлен в Государственную Думу депутатами комитета по строительству и ЖКХ в осенний период сессии.

Один из разработчиков документа, Сергей Колунов, член комитета, сообщил "Известиям" отметил, что в настоящее время мигрантов часто размещают в непригодных для комфортной жизни местах, таких как вагончики. Кроме того, их не регистрируют и не осуществляют контроль. Он подчеркнул, что такие условия часто порождают беспорядки, при этом виновников их иногда трудно определить.
В соответствии с предложенным законопроектом, работодатели будут нести ответственность за трудовых мигрантов, которых наняли для работы. Депутат также добавил, что работодатель сможет самостоятельно решить, кто будет оплачивать жилье – за счет собственных средств или путем вычета из зарплаты мигрантов.
Аналитик Павел Склянчук из "Народного фронта" считает, что эта мера позволит решить проблему так называемых "резиновых" квартир. Часто мигранты селятся в съемных квартирах толпами, где устанавливаются двух-трехъярусные кровати, превращая жилье в своеобразные общежития. Это создает неудобства для соседей, а также вызывает сложности с регистрацией, поскольку состав проживающих мигрантов постоянно меняется. По словам аналитика, необходимо защитить людей от неожиданной близости с такими группами мигрантов.