Требуйте доплату за работу в праздники - юристы рассказали о правах россиян
Эксперты объяснили, кто может рассчитывать на доплату за работу в праздничные дни Работодатель может вместо выплаты предоставить оплачиваемый выходной.
Россияне проголосовали за то, чтобы меньше работать
Руководитель правового департамента Конфедерации труда России, член Ассоциации "Юристы за трудовые права" Олег Бабич объяснил россиянам, на какую оплату они имеют право, работая во время праздников.
По словам юриста, граждане могут требовать от работодателя оплату в двойном размере, работая во время праздников вне зависимости от графика работы. Таким образом, на доплату могут рассчитывать не только те, кто трудится на традиционной пятидневке, но и те, кто работает по графикам сменности. Это положение трудового кодекса.
Поэтому, если смена работника попадает в праздничный день, работодатель должен оплатить работу в двойном размере, не меньше.
Но работодатель может вместо выплаты, например, предоставить оплачиваемый выходной в любой день, который выберет сотрудник, пишет URA.RU.
Карина Красилова
Последние новости
Назарово запускает проект по сборке дронов, для поддержки бойцов СВО
При поддержке индустриальных партнёров завода ТИиК (директор А. В. Ауль), впервые в г. Назарово дан старт новому проекту по сборке дронов, для помощи бойцам, находящимся в зоне проведения СВО.
Центры «Мой бизнес» Красноярского края и Хакасии заключили соглашение о сотрудничестве
Красноярский край активно развивает инициативы по поддержке малого и среднего предпринимательства.
В 2024 году единовременное пособие при рождении ребенка получили более 25 тысяч красноярских семей
В 2024 году единовременное пособие при рождении ребенка получили15998 работающих и 9920 неработающих жителей Красноярского края.
Домашний интернет: выбор для тех, кто ценит комфорт и качество
Высокая скорость, стабильное соединение и выгодные тарифы для всей семьи